> К.О. подсказывает, что деньги в первом и втором варианте очевидно разные. Причем, зачастую, на порядки.
Не на порядки, конечно, но в разы - это факт.
Работает человек, сгорает на работе. Любо дорого поглядеть, прелесть какая.
Однако, объём выполненной при этом работы, никем никогда не учитывается.
Главное на работе - уставать.
В то время как основную пользу приносит самый низкооплачивает специалист. За хорошую работу, существует два вида наград. 1. Оскорбление. Потому что чем больше полезного ты сделаешь, тем в большем количестве проблем становишься виноват. 2. Самая низкая оплата. Хорошо сделанная работа никого не беспокоит, не приносит проблем, соответсвенно, "автора" благополучно никто не знает. А он ч0, работал чтоли ? А кто это ?
Для карьеры, лучше вообще ничего полезного не производить.
ДА.
> Есть конечно исключения, когда человек реально ничего не делает и получает за это действительно хорошие деньги.
Ну какие же это исключения. Это правило. Куда не глянь - все те, кто зарабатывает действительно хорошие деньги (на порядок больше тех, что в предидущем пункте), как правило, нихрена не далают.
> Но продолжается так ровно до тех пор, пока дядя(папа, брат и тд) не лишаются возможности обеспечивать эту лафу
Это из области каких-то плохих американских сказок сказок с сопливым, но однообразным, и портящих весь сюжет, концом.
Да щас.
Лишит их кто. В самом худьшем случае, в должности понизят, но *очень* чуть-чуть, да и то, если только воровал внаглую.
> Ну и игры на работе, с понятием карьера вообще несовместимы.
Да, это так.
Есть и более радикальные мнения.
Вот, например. Интеренет и электронная почта с понятием "карьера" вообще несовместимы.
Радикальные - не значит неверные.